寧夏石嘴山大地上，有一位智慧，富于遠大理想，在鋼筋鐵骨的建設(shè)工地詮釋奮斗的企業(yè)家，這位優(yōu)秀的實干家就是寧夏為民建設(shè)工程有限公司董事長馬衛(wèi)民。無論是在星海湖北域、賀蘭山東麓、還是在采煤沉陷區(qū)……石嘴山這座城市的建設(shè)中，人們都樂于稱贊一個民營企業(yè)家的每一次善舉。
馬衛(wèi)民，如今三十過頭，有著回族血統(tǒng)的漢子，飽讀漢文詩書、專修建筑知識、懷抱儒家理想。1998年畢業(yè)于寧夏大學土木工程學院，大學畢業(yè)后，踏踏實實地在不同的建筑單位，從事了近十年的專業(yè)技術(shù)工作。在人生旅途中，一步一個腳印，一步一個臺階。在他工作過的單位，工友們、領(lǐng)導們都敬佩他的對事業(yè)的執(zhí)著、奉獻精神，都留下了他對建筑事業(yè)的熱愛和建設(shè)家鄉(xiāng)的忠誠。
秉承“樹形象，講誠信、鑄品牌，構(gòu)和諧”的經(jīng)營理念，開拓創(chuàng)新、務(wù)實進取，精心打造優(yōu)質(zhì)精品工程。憑著對事業(yè)的執(zhí)著、奉獻、開拓進取、大無畏的精神，創(chuàng)造了驕人業(yè)績。2008年他迎來了人生的轉(zhuǎn)折點，為了青春的夢想，他辭去公職闖世界。憑借多年優(yōu)秀項目經(jīng)理的基層經(jīng)驗和豐富的專業(yè)知識，毅然組建了石嘴山市為民水利工程有限公司并出任董事長（因業(yè)務(wù)拓展公司又更名為寧夏為民建設(shè)工程有限公司）。從此，他率領(lǐng)著一支能征善戰(zhàn)專打硬仗的建設(shè)大軍，如駿馬馳騁在寧夏各地，使“為民公司”這艘民企大船揚帆遠航，合同額、營業(yè)額年年成倍增長。2009年實現(xiàn)了產(chǎn)值過億的目標，利潤額大幅增加，人均收入大幅增加，工程質(zhì)量贏得了區(qū)內(nèi)外同行的廣泛贊譽。2010年他憑借著十足的干勁創(chuàng)造了1.7億的產(chǎn)值，2011年馬衛(wèi)民又憑借著踏踏實實的工作態(tài)度創(chuàng)下了2.2億的產(chǎn)值，并且隨著業(yè)務(wù)的擴大公司先后投資成立寧夏為民房地產(chǎn)開發(fā)有限公司和寧夏遠卓房地產(chǎn)公司，注冊資金分別為2000萬元與3000萬元，這是兩家專業(yè)從事房地產(chǎn)開發(fā)、建設(shè)的民營企業(yè)；公司又于2010年7月在彭陽縣投資成立彭陽縣衛(wèi)民牧業(yè)有限公司，注冊資金1000萬元；是一家專業(yè)從事肉牛養(yǎng)殖、繁育的民營企業(yè)。
企業(yè)文化，企業(yè)發(fā)展的人文力量。有了自己的事業(yè)，馬衛(wèi)民更加注重個人品格和信念的提高和堅守。他堅信，要把企業(yè)做大做強，最關(guān)鍵的取決于自己的創(chuàng)業(yè)態(tài)度和企業(yè)靈魂的塑造和操守。培養(yǎng)一流管理人才，打造一支強有力團隊，一直以來都是馬衛(wèi)民努力做好的頭等大事。公司迅速發(fā)展壯大的同時也面臨著許多困難和危機，在這個時候他堅持將建設(shè)社會主義核心價值體系融入企業(yè)精神文明建設(shè)全過程。靠著這種不斷學習、奮發(fā)進取的理念和思路，不僅使寧夏為民建設(shè)工程有限公司很快擺脫了困境，而且給公司的發(fā)展賦予了一種新的生命、新的活力。
突出發(fā)展主題，加強思想引導，推動科學發(fā)展。馬衛(wèi)民帶領(lǐng)公司團隊堅持“文化引領(lǐng)，團隊至上”的理念，精心打造的以人為本，以價值觀的塑造為核心的文化管理模式中處處閃耀著思想的火花：培養(yǎng)具有個性特色的企業(yè)精神，凝聚和激勵員工；建立新型的企業(yè)價值觀；實施科教興企的戰(zhàn)略，形成良好的科技文化氛圍；構(gòu)建管理文化，通過文化環(huán)境的感染、誘導和約束等方式去激發(fā)員工的內(nèi)在潛力；公司強化成本核算，加強會計基礎(chǔ)工作，構(gòu)建資金監(jiān)督體系，推進經(jīng)營預算與計劃管理，實行全方位的質(zhì)量控制與嚴格的品質(zhì)保證制度；實行項目負責制，體現(xiàn)責任大、貢獻大、回報大的經(jīng)濟報酬原則； 推行崗位競爭末位淘汰制、人才合理流動制、管理職務(wù)公開競選制，鼓勵人才脫穎而出，保持企業(yè)創(chuàng)新活力；重視員工生涯規(guī)劃以及生活品質(zhì)改善。按國家標準為所有職工購買社會保險，讓職工的權(quán)益得到充分的保障。在企業(yè)內(nèi)部形成了凝聚力，公司整體競爭力也有了很大的提升。他崇尚人情管理，著力提高員工的收入水平，每年保持一定幅度的增長。在文化理念的引領(lǐng)下， 努力營造了一種宏揚正氣，積極向上的氛圍，用一流的人才，建設(shè)了一支強有力的團隊，造就一流的公司。目前公司擁有一大批高素質(zhì)、精通專業(yè)技術(shù)的管理人才和一專多能的技師隊伍，為公司生產(chǎn)經(jīng)營提供了強有力的支撐，在市場經(jīng)濟的大潮中游刃有余。公司注重激發(fā)員工奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，讓員工可以享受到公司成本價的住房；引入績效考核機制，給優(yōu)秀的員工獎勵車；更出乎意料的事是給員工的父母發(fā)工資。一系列舉措充分調(diào)動員工應(yīng)對危機和挑戰(zhàn)的信心和決心，努力為推動“為民公司”又好又快發(fā)展提供精神動力、培植文化基礎(chǔ)、營造道德環(huán)境、奠定思想保證。不僅如此，企業(yè)在發(fā)展上還緊扣“持續(xù)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、促進為民科學發(fā)展”的主題，以“打造命運共同體，讓大家成為一伙人”主題教育活動為平臺，深入推動思想解放，通過中心組學習、專題研討等形式，引導員工結(jié)合本職工作，邊學習邊討論，牢固樹立新的發(fā)展理念、市場意識和工作觀念。持續(xù)開展形勢任務(wù)教育，成立形勢任務(wù)宣講小組，深入基層開展宣講，廣泛動員員工與企業(yè)同舟共濟、共渡難關(guān)。
作為一名民進會員，馬衛(wèi)民主動圍繞在黨組織周圍，積極支持公司建立基層黨支部，開展各項黨支部組織活動。公司黨組織通過開展舉辦先進黨員事跡報告會、“七一”組織黨員游覽革命圣地六盤山、在黨旗下莊嚴重溫入黨宣誓等多種多樣的黨員活動，這些活動，使樹立和踐行社會主義核心價值體系活動始終堅持正確的政治方向。公司還非常注重引導員工自覺把自身命運與企業(yè)命運與黨和國家的命運融為一體，不斷增強員工的責任感、使命感。公司為下崗職工再就業(yè)提供了一定數(shù)量的工作崗位，為暑假大學生社會實踐創(chuàng)造條件，并為大學生發(fā)放助學金，鼓勵他們勤奮學習報效祖國。馬衛(wèi)民有才而不驕，得志而不傲的君子之風，令人敬佩。
興企為民、回報社會 馬衛(wèi)民始終堅持：學會做人，才能取得人生的成功。“興企為民、回報社會”，這是他的辦企宗旨和座右銘。正是在這一理念指導下，公司積極為國納稅、安置就業(yè)人員的同時，本著“為民建設(shè)，打造精品，建設(shè)為民，構(gòu)建和諧”的服務(wù)宗旨，大力投入公益事業(yè)，以各種形式回饋社會、造福人民，一個個感人至深的扶貧濟困故事，印證了深藏在馬衛(wèi)民內(nèi)心深處的火熱的扶貧濟困情懷。
“家家有老人，人人都會老；今天你敬老，明天敬你老；人人都敬老，社會更美好”。2010年的4月1日，對于園藝鎮(zhèn)底埂村的村民來說，是個難忘的日子。這一天，馬衛(wèi)民，這個從小喝著底埂村的水長大的有志青年給家鄉(xiāng)的鄉(xiāng)親帶來了一股暖流。“身體好吧？生活上有什么困難？”一走進61歲的楊鳳蘭家大門，馬衛(wèi)民就緊緊拉著楊鳳蘭老人的手，問寒問暖，關(guān)切地詢問她家的生活狀況。得知老人身體不好，馬衛(wèi)民關(guān)切地囑咐老人保重身體，并把助困金遞到了楊鳳蘭手中，告訴老人今后每個月都有助困金。老人感動得滿眼淚花，拉著他的手連聲說：“謝謝你、謝謝你。”不僅僅是楊鳳蘭，惠農(nóng)區(qū)園藝鎮(zhèn)底埂村的57名村民都得到了馬衛(wèi)民的關(guān)懷。馬衛(wèi)民自2010年4月份起為園藝鎮(zhèn)底埂村57位60歲以上和殘疾困難人員每人每月發(fā)放助困金100元，到2010年10月他了解這個村還有更多的孤老，他將范圍擴大到100位，一年將發(fā)放助困金1萬余元。
作為一名普通的民進會員，時時不忘盡到自己的社會責任。他念念不忘讓貧困山區(qū)的孩子也有受教育的機會，年年都帶領(lǐng)公司職工，每年都帶去1萬余元學習用具，看望資助彭陽縣一所小學，鼓勵孩子們用知識走出大山，用知識讓家鄉(xiāng)變的更加美麗富饒；2011年6月1日，他帶著學習生活用品和助學金來到了石嘴山市第二小學，和那里的孩子度過了一個難忘的“六一”節(jié)。曾經(jīng)也是市一中的優(yōu)秀畢業(yè)生，他事業(yè)有成，業(yè)績輝煌，但不忘回報社會，回報家鄉(xiāng)。以實際行動來關(guān)心、支持教育事業(yè)發(fā)展，體現(xiàn)了政府支持企業(yè)發(fā)展，企業(yè)致富不忘回報社會的經(jīng)營理念，呼吁社會上更多的人來關(guān)心教育事業(yè)，關(guān)心更多需要關(guān)心和人。自2010年設(shè)立300萬元助學基金，為期三十年，資助當年全市優(yōu)秀高三畢業(yè)生。2010年，對20名優(yōu)秀畢業(yè)生和4名優(yōu)秀貧困生進行了獎勵，獎金總額10萬元。2011年，又捐款12萬元獎勵18名優(yōu)秀學生和救助品學兼優(yōu)、家庭經(jīng)濟困難學生24名。先后出資10多萬元為石嘴山軍分區(qū)部隊進行營房改造，營造花園式營房；玉樹地震后，公司成立不久，他卻毫不猶豫地為災(zāi)區(qū)人民捐款8萬余元；2011年5月他又為惠農(nóng)縣人民醫(yī)院捐贈一輛救護車和10萬元現(xiàn)金；作為一名回族同胞，他先后為鹽池縣惠安堡清真寺捐款8萬元，為石嘴山市伊斯蘭教協(xié)會捐款1萬元；他還先后為石嘴山日報、新消息報、惠農(nóng)區(qū)慈善會捐款數(shù)萬元。為積極響應(yīng)中共石嘴山市市委統(tǒng)戰(zhàn)部關(guān)于統(tǒng)一戰(zhàn)線成員積極參加的“同心·紅翔基地” 活動的號召，又出資60多萬元捐資建設(shè)石嘴山市統(tǒng)一戰(zhàn)線“同心·紅翔基地”為民幼兒園，整個幼兒園占地1800多平方米，有公司獨資捐建的陶樂紅崖子鄉(xiāng)紅翔移民新村幼兒園和城里的幼兒園一樣，完全按照國家標準進行設(shè)計和規(guī)劃，可容納上百個孩子，2012年7月已經(jīng)開工建設(shè)，計劃8月底竣工，9月開園使用。這些回饋社會，贊助公益的行為彰顯了企業(yè)的大義大愛，贏得了社會各界的尊重。截止到目前，公司采用為貧困鄉(xiāng)村和災(zāi)區(qū)人民捐資、助學、助教、助殘、筑路、修橋、建敬老院、扶助孤寡老人等多種形式，捐款捐物總額已累計達600多萬元。
寧夏為民建設(shè)工程有限公司，一個樸樸實實的漢子，帶領(lǐng)一個普普通通的民營企業(yè)，伴隨著這座朝氣蓬勃、生機勃勃的和諧富裕美麗新型工業(yè)城市建設(shè)的發(fā)展潮流，正以富有青春朝氣、氣勢磅礴的理想，飽含著對家鄉(xiāng)每一寸土地的眷戀，扎根大地，奔向未來，發(fā)展更加廣闊的發(fā)展空間。
