換屆以來，民進(jìn)山東省委認(rèn)真貫徹會中央組織工作要求，堅持以學(xué)習(xí)實(shí)踐活動為引領(lǐng)，聚焦組織建設(shè)難點(diǎn)和問題，開拓思路，扎實(shí)推進(jìn)，著重開展了以下幾個方面的工作：

　　一、以領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)為核心，加強(qiáng)監(jiān)督制約

　　省級組織換屆完成后，下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)我省民進(jìn)各級領(lǐng)導(dǎo)班子民主集中制建設(shè)的通知》，要求建立健全各項會議制度、議事決策制度，把民主集中制貫徹到會務(wù)工作的各個方面。嚴(yán)格主委辦公會、常委會和全委會等各項會議制度和工作制度。成立了民進(jìn)省委第一屆監(jiān)督委員會，實(shí)行省委會領(lǐng)導(dǎo)班子成員年終述職制度，自覺接受會員監(jiān)督。認(rèn)真貫徹中心組學(xué)習(xí)制度，注重思想建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)班子先學(xué)先通?！睹襁M(jìn)山東省委堅持和發(fā)展中國特色社會主義學(xué)習(xí)實(shí)踐活動方案》制定下發(fā)后，省委會領(lǐng)導(dǎo)分赴全省13個地市級組織，深入會員當(dāng)中，進(jìn)行專題宣講，報告反響熱烈。

　　二、確定組織發(fā)展重點(diǎn)，嚴(yán)格發(fā)展程序和教育管理

　　進(jìn)一步規(guī)范會員發(fā)展工作，實(shí)行組織部門受理申請、登記、約談、填表、考察、組織部門審議（支部討論通過）、主委會審批、培訓(xùn)等工作程序。德州市委會實(shí)行主委約談制度；威?；I委會將參政議政工作能力作為考察條件并設(shè)定一年預(yù)備期；泰安市委會則嚴(yán)格私營業(yè)主入會程序，將公安機(jī)關(guān)政審結(jié)論、企業(yè)納稅證明、企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀作為考察條件。拓寬發(fā)展領(lǐng)域，今年在沃爾德集團(tuán)和神墨教育集團(tuán)兩個民營企業(yè)分別建立了一個省直支部。對發(fā)現(xiàn)的基層組織發(fā)展過快、過緩或過偏的苗頭，及時進(jìn)行個別提示督導(dǎo)。按照《山東民進(jìn)教育培訓(xùn)工作制度》，堅持后期教育培訓(xùn)管理。依托組織管理信息系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)組織管理科學(xué)化和規(guī)范化，并定期通報督促。

　　三、著眼后備人才培養(yǎng)，發(fā)揮人才優(yōu)勢和帶動作用

　　一是通過各專委會和基層組織工作，為骨干會員搭建成長平臺。目前，省委會13個專委會共吸納各方面人才近300人。二是通過推薦骨干會員擔(dān)任各種特約人員、掛職鍛煉、參加高層次培訓(xùn)等，拓寬其視野，增長其才干，提高其知名度和影響力。三是做好人大代表和政協(xié)委員、政府實(shí)職的推薦工作。四是定期舉辦中青年骨干會員培訓(xùn)班，并由參政議政骨干授課，做好示范帶動。

　　目前全省會員中人大代表57人、政協(xié)委員523人，其中全國人大代表4人，省級人大代表8人，全國政協(xié)委員1人，省級政協(xié)委員39人。政府及司法機(jī)關(guān)縣處級59人、地廳級6人。4人擔(dān)任省政府參事，1人擔(dān)任省文史館館員，5人任省級特約人員。在以上人員的基礎(chǔ)上，形成了140多人的省級代表性人士和后備干部人才庫，實(shí)行動態(tài)分類管理，隨時滿足不同使用需要。