民進重慶市大渡口區(qū)委機關按照民進中央、民進重慶市委的部署和要求，在區(qū)委會的正確領導下，切實加強自身建設，認真履行職能職責，各項工作取得優(yōu)異成績。

　　一、以領導重視為關鍵，機關建設不斷完善

　　區(qū)委會領導班子高度重視機關建設工作，每年結合自身實際擬定工作計劃和措施，召開工作會議進行安排部署，并對上一年工作進行總結，查找工作中的不足并加以改進，總結工作中好的經(jīng)驗加以鞏固形成機制。在區(qū)委會領導的不懈努力下，經(jīng)過多方協(xié)商申請，2016年區(qū)委機關增設綜合科，增加1名正科級職屬，同時在全區(qū)遴選1名專職干部，為區(qū)委機關工作注入新鮮活力。

　　二、以制度建設為保障，機關管理逐步規(guī)范

　　區(qū)委機關以完善制度為著眼點，在紀律、事務管理和財務方面制定了13項工作制度。紀律方面，完善了《崗位責任制》等，明確了區(qū)委機關專職副主委和專職干部的職能職責，增強了工作人員的全局意識、責任意識。事務管理方面，制定了《參政議政工作管理和獎勵辦法》、《檔案管理制度》等，這些制度不僅有約束，而且有激勵，在調(diào)動機關工作人員積極性方面發(fā)揮了很大作用。在財務方面，建立了獨立賬戶，制定了財務管理制度。這些制度的執(zhí)行，確保了機關各項工作的有序運轉，實現(xiàn)了內(nèi)部管理規(guī)范化、制度化、科學化。

　　三、以推進工作為核心，服務水平不斷提高

　　區(qū)委機關要求干部職工必須樹立服務觀念、大局觀念，工作講求效率，事事做出表率。

　?。ㄒ唬┳龊棉k文辦會，強化督查落實。在辦文方面：一是嚴格按制度辦文；二是加快辦文速度；三是提高辦文質(zhì)量。在辦會方面：一是嚴格會議制度，會前及時做好會議議題的收集、篩選等準備工作，嚴把列會、會議規(guī)格關，以切實提高會議議事質(zhì)量；二是嚴格會議紀律，定期通報會風會紀情況；三是在會后及時做好會議精神的傳達貫徹、議定事項的跟蹤落實、信息反饋等工作。同時，把督促檢查作為區(qū)委機關的一項十分重要的工作，狠抓貫徹落實，常抓不懈。

　?。ǘ┥钊胝{(diào)查研究，積極參政議政。在深入細致的調(diào)查研究基礎上，民進區(qū)委機關撰寫的《以城市綜合體建設促進跳磴片區(qū)開發(fā)的建議》等調(diào)研報告獲中共區(qū)委專題調(diào)研一等獎表彰、《全力推進安置房建設的建議》等提案獲區(qū)政協(xié)精品提案表彰、《建議加強公共健身設施管理維護》等建言獻策得到了市政府副市長何挺、陳綠平等市領導的批示。在區(qū)委機關的努力工作下，民進區(qū)委曾獲得民進重慶市委和區(qū)政協(xié)參政議政、社情民意工作先進單位表彰。

　　（三）助推地方發(fā)展，深化社會服務。一是大力開展“引智引資”工作，助推我區(qū)轉型發(fā)展。二是積極組織開展“春聯(lián)萬家”、“助民生雙百行動”和“黨外人士在社區(qū)”等活動,為群眾做好服務。三是開創(chuàng)并深化民進大渡口區(qū)委“服務社區(qū)培訓行動”這一品牌活動。在區(qū)委機關的帶動下，區(qū)委專職副主委曹敏獲得民進全國社會服務先進個人表彰，區(qū)委連續(xù)5年獲得民進重慶市委社會服務工作先進單位表彰。

　　（四）構筑交流平臺，增強宣傳效果。一是創(chuàng)刊《大渡口民進》，每年出4期，建設了會員自我教育陣地，為廣大會員架起交流、溝通、學習的橋梁，向各界提供了解民進大渡口區(qū)委及機關工作的窗口。二是認真開展統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)平臺宣傳工作。三是做好區(qū)內(nèi)外各種媒體宣傳工作。在區(qū)委機關的不懈努力下，民進區(qū)委連續(xù)5年獲得民進市委宣傳和會刊工作先進單位表彰。

　　四、以思想和作風建設為基礎，塑造黨派良好形象

　　區(qū)委機關時刻要求干部職工用自己的實際行動，樹立和塑造黨派良好形象。

　?。ㄒ唬┮运枷虢ㄔO為基礎，開展機關文化建設，提高機關工作人員素質(zhì)。區(qū)委機關認真開展了學習黨的重大政治思想理論以及習近平總書記系列重要講話精神、樹立和踐行社會主義核心價值體系等學習實踐活動，組織了中國共產(chǎn)黨成立90周年、人民政協(xié)成立65周年等座談會，舉辦了慶祝中國民主促進會成立70周年、學習民進優(yōu)良傳統(tǒng)和民進前輩先進事跡等活動，進一步強化了機關干部和會員的思想建設，激勵機關干部和會員愛國、愛黨、愛會之情，從而更加堅定自覺接受中國共產(chǎn)黨的領導，堅持社會主義道路，增進目標認同、道路認同和價值認同，夯實了共同團結奮斗的思想政治基礎。

　?。ǘ┲匾暯M織建設，加強機關干部隊伍培養(yǎng)教育。以“創(chuàng)先爭優(yōu)”、學習型機關建設等為抓手，全力推動組織建設。加強區(qū)委機關班子建設，強化領導率先垂范作用的發(fā)揮。注重專職干部教育培訓，加大對后備干部的儲備和培養(yǎng)力度，積極為專職干部和骨干會員提供更為廣闊的發(fā)展平臺和更多的鍛煉機會。通過組織機關干部培訓、骨干會員與兄弟區(qū)縣交流、掛職鍛煉等多種方式提高了專職干部和骨干會員的能力素質(zhì)。近年來，在區(qū)委機關的認真工作下，民進區(qū)委曾榮獲民進全國先進地方組織和民進重慶市先進地方組織表彰，兩次獲得民進市委組織建設工作先進單位表彰，機關支部獲得民進重慶市先進基層組織表彰，1名會員獲得民進全國先進個人表彰，會員中18人次獲得民進重慶市優(yōu)秀（先進）會員表彰。

　?。ㄈ┘訌娮黠L建設，樹立團結、高效、和諧、奮進的機關風尚。區(qū)委機關高度重視作風建設，牢固樹立“為民、務實、高效、清廉、勤奮”的理念，大力弘揚“忠誠、團結、奮進”的精神，努力構建學習型、高效型、和諧型、服務型、清廉型機關，使機關成為了富有凝聚力和感召力的集體。通過堅持不懈的努力，區(qū)委機關塑造出了良好的形象，風清氣正、團結務實、和諧奮進的區(qū)委機關得到全區(qū)會員的擁護和社會各界的好評。